S&T Blog – Schon gehört?
Verkauf von C-Artikeln: Seminar zu Fähigkeiten und Kenntnisse für erfolgreiche Verkäufer
Erfahren Sie mehr über: C- Artikel I Verkauf I SeminarVerkauf von C-Artikeln, die Büromaterial, Druckerzubehör, Arbeitskleidung, Werkzeuge und Bedarf für die Firmenflotte umfassen, ist ein spezielles Gebiet, das eine einzigartige Kombination von Fähigkeiten und...
Seminar Verkauf von Fertighäusern und Massivhäusern im Neubau
Erfahren Sie mehr über: Seminar Hausverkauf I Verkauf Fertighäuser I MassivhäuserDer Verkauf von Fertighäusern und Massivhäusern im Neubausegment erfordert eine einzigartige Kombination aus Verkaufsgeschick, Produktkenntnissen und vor allem die Fähigkeit, Kunden durch...
Seminar über die Rolle und Herausforderungen strategischer Einkäufer und Einkaufsleiter in der Einkaufsabteilung
Erfahren Sie mehr über: Seminar Herausforderungen strategischer Einkäufer und EinkaufsleiterHerausforderungen strategischer Einkäufer und Einkaufsleiter : In der Einkaufsabteilung eines Unternehmens tragen strategische Einkäufer und Einkaufsleiter eine enorme...
Seminar über die Bedeutung der Prozesskosten im Einkauf, der Lieferantenauswahl und bei Rahmenverträgen
Erfahren Sie mehr über: Workshop Einkauf I Einkäufer Seminar I ProzesskostenBedeutung der Prozesskosten im Einkauf: Einkäufer in Unternehmen spielen eine entscheidende Rolle bei der Lieferantenauswahl, bei der Senkung von Prozesskosten und dem Abschluss von...
Seminar Hybrider Vertrieb – die Chance mehr zu Verkaufen!
Erfahren Sie mehr über: Seminar Hybrider Vertrieb I Verkaufsseminar I VerkaufDie traditionsreichen Pfade des klassischen Vertriebs transformieren sich in eine hybride Vertriebs - Landschaft, die die Effektivität und Reichweite des Vertriebs neu definiert. Doch löst...
Seminare und Workshops für den Verkaufsinnendienst – Erfordernisse & Nutzen für Unternehmen.
Erfahren Sie mehr über: Inside Sales I Verkäuferseminar I Inhouse SeminareIn einer Welt, die von ständigem Wandel geprägt ist, spielen Seminare und Workshops für Mitarbeiter im Verkaufsinnendienst eine entscheidende Rolle im Erfolg eines Unternehmens. Ihre Fähigkeiten...
Seminare für Einkäufer steigern Ihr Betriebsergebnis!
Erfahren Sie mehr über: Seminar Einkauf I Workshop Einkauf I Schulung EinkaufDie Rolle des Einkaufs in Unternehmen ist von ganz entscheidender Bedeutung, da er direkt die Betriebsergebnisse, die Rentabilität, Effizienz und letztendlich den Erfolg des Unternehmens...
Führungskräfte-Coaching: Die transformative Kraft für Teamleistung und Unternehmenserfolg
Erfahren Sie mehr über: Führungskräfte Coaching I Business Coaching I SeminarIn einer sich ständig wandelnden Geschäftswelt wird die Bedeutung von Führungskräfte-Coachings immer deutlicher. Es geht nicht nur darum, individuelle Führungskräfte zu unterstützen, sondern...
Seminar – Teamleiter als Motivatoren: Wege zu Spitzenleistungen
Erfahren Sie mehr über: Motivatoren I TeamleiterDie Führung eines Teams durch die Teamleiter als Motivatoren zu Spitzenleistungen, erfordert mehr als nur Anweisungen zu geben – es erfordert die Fähigkeit, Motivation zu schaffen, Begeisterung zu wecken und ein Umfeld...
Externe Vertriebsleitung vs. Interne Vertriebsleitung: Vor- und Nachteile im Vergleich
Erfahren Sie mehr über: Externe Vertriebsleitung I Interne VertriebsleitungDie Entscheidung zwischen einer externen oder internen Vertriebsleitung ist für Unternehmen entscheidend, wenn es darum geht, ihre Vertriebsstrategien zu optimieren. Beide Optionen haben ihre...
Seminar Emotionale Intelligenz am Arbeitsplatz: Wie es die Leistung von Teams steigert!
Erfahren Sie mehr über: Seminar I Emotionale Intelligenz I EQEmotionale Intelligenz (EI - EQ) wird zunehmend als Schlüsselfaktor für den Erfolg von Führungskräften und Teams betrachtet. Führungskräfte, die über eine hohe emotionale Intelligenz verfügen, können...
Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz: Die Auswirkungen auf deutsche Unternehmen
Erfahren Sie mehr über: Psychische Gesundheit I BournoutDie Bedeutung der psychischen Gesundheit am Arbeitsplatz rückt zunehmend in den Fokus, da Unternehmen die Auswirkungen von psychischen Erkrankungen auf ihre Mitarbeiter und ihre Produktivität erkennen. In...
Krisenmanagement in Unternehmen: Strategien für den Umgang mit Herausforderungen
Erfahren Sie mehr über: Krisenmanagement I KrisenpräventionKrisenmanagement in Unternehmen erlernen! In der Geschäftswelt sind Krisen unvermeidlich. Ob interne Konflikte, externe Bedrohungen oder unvorhergesehene Ereignisse – Unternehmen müssen in der Lage sein, auf...
New Work: Die Zukunft der Arbeit!
Erfahren Sie mehr über: New Work I Agile Arbeitswelten In einer Welt, die sich ständig wandelt und in der neue Technologien, globale Vernetzung und veränderte Lebensstile eine immer größere Rolle spielen, wird auch die Art und Weise, wie wir arbeiten, neu überdacht....
Teams motivieren: Die Kunst der inspirierenden Zusammenarbeit
Erfahren Sie mehr über: Collaboration I TeammotivationIn einer Welt, die von Zusammenarbeit und Teamarbeit geprägt ist, liegt der Schlüssel zum Erfolg häufig in der Motivation der Teams. Motivierte Teams sind produktiver, kreativer und effizienter. Doch wie genau kann...
Flexibel: Innovative Mobilitätsmodelle für Mitarbeiter in Unternehmen Deutschland“
Mehr über: Innovative Mobilitätsmodelle I Agile Arbeitswelten Liebe Leserinnen und Leser, in einer sich ständig verändernden Arbeitswelt wird auch die Art und Weise, wie wir uns fortbewegen, immer vielfältiger. Deutsche Unternehmen erkennen zunehmend die Bedeutung...
Veränderungen im Recruiting und zukünftige Herausforderungen für HR Abteilungen
Erfahren Sie mehr über: Recruiting I HR Management I HR AbteilungenDas Recruiting in Deutschland hat sich in den letzten Jahren durch verschiedene Einflüsse und Entwicklungen signifikant verändert. Hier sind einige der bemerkenswertesten Veränderungen und zukünftigen...
Die Generation Y im Büro: Von Gameboys zu Business Casual
Mehr über: Generation Y im Büro I Generation Z I Business CasualLiebe Leserinnen und Leser, herzlich willkommen zu einer unterhaltsamen Reise durch die Entwicklung der Generation Y in deutschen Unternehmen! Wer hätte vor ein paar Jahren gedacht, dass aus den...
„Erfolgreiches Coaching für Führungskräfte“
Erfahren Sie mehr über: Erfolgreiches Coaching für Führungskräfte I Business CoachingEinleitung: In der dynamischen Geschäftswelt von heute ist die Rolle von Führungskräften entscheidend für den Erfolg eines Unternehmens. Doch wie gewährleistet man, dass...
„Von Abschied zu Neuem Anfang: Eine Vollumfängliche Outplacement-Beratung“
Erfahren Sie mehr über: Outplacement Beratung I Newplacement Beratung I BerlinEinleitung: Vom Abschied zu neuem Anfang I Outplacement Beratung I Berlin: Der Übergang von Mitarbeitern in neue berufliche Perspektiven kann eine herausfordernde Zeit für sowohl...
„Klare Wege, Klare Lösungen: Anwendungsgebiete von Business Mediationen“
Erfahren Sie mehr über: Business Mediation I Mediation I MediatorEinleitung Anwendungsgebiete von Business Mediationen: In der heutigen geschäftigen Welt, in der die Zusammenarbeit und das Verständnis zwischen Mitarbeitern und Führungskräften von entscheidender...
Wie werden Teamworkshops mit dem DISG Modell durchgeführt?
Erfahren Sie mehr : Teamworkshops I DISG Modell I InsightsTeamworkshops mit DISG Modell: Insights Management and Development Instrument (MDI) ist ein Diagnoseinstrument, das auf dem DISG-Modell basiert und sich auf die Entwicklung von Management- und...
„Maßstäbe setzen: Wie kann man die Qualität vom Business Coaching messen?“
Erfahren Sie mehr über: Seminare I Business Coaching I CoachingMaßstäbe setzen - wie kann man Qualität vom Coaching messen - In der Welt des Geschäftscoachings wird die Suche nach einem qualifizierten und effektiven Coach immer wichtiger. Unternehmen und...
Welche Aufgaben haben Personalentwickler in Unternehmen?
Mehr zu: Aufgaben der Personalentwickler I HR Management I HR BeratungPersonalentwickler spielen eine entscheidende Rolle in Unternehmen, indem sie verschiedene Aufgaben übernehmen, um die Fähigkeiten, das Engagement und die Effektivität der Mitarbeiter zu fördern....
„Von Persönlichkeitsmerkmalen bis Motivationsfaktoren: Ein Überblick über verschiedene Personal Diagnostik Tools“
Erfahren Sie mehr über: Persönlichkeitsmerkmale und Motivationsfaktoren I PotenzialanalyseEinleitung von Persönlichkeitsmerkmalen bis Motivationsfaktoren - ein Überblick: In der heutigen Welt, in der die Zusammenarbeit und das Verständnis zwischen Menschen am...
„DISG – Blauer Typ: Die Harmonie des Gewissenhaften“
Erfahren Sie mehr über: DISG - Blauer - Typ - PersönlichkeitI DISG Modell I Insights MDIEinleitung - Der Blaue Menschen Typ: Das DISG-Modell ermöglicht eine facettenreiche Betrachtung menschlicher Persönlichkeiten, indem es sie in vier Grundtypen unterteilt:...
„DISG – Gelber Typ: Die Strahlkraft der Begeisterung“
Erfahren Sie mehr über: Der Gelbe Menschen Typ I DISG Gelber Typ I Insights MDIEinleitung: Der Gelbe Menschentyp im Rahmen des DISG-Modells, das die Vielfalt menschlicher Persönlichkeiten in vier Grundtypen unterteilt – Dominant (D), Initiativ (I), Stetig (S) und...
„DISG – Roter Typ: Die Kraft der Durchsetzung“
Erfahren Sie mehr über: Der Rote Menschen Typ I DISG Modell I Insights MDIEinleitung - Der rote Mensch : Das DISG-Modell ist eine bewährte Methode zur Persönlichkeitsanalyse, die Menschen anhand von vier grundlegenden Verhaltensstilen kategorisiert: Dominant (D),...
„DISG – Grüner Typ: Der Ruhepol in unserer hektischen Welt“
Erfahren Sie mehr über: Der Grüne Menschen Typ I DISG Modell I Insights MDISind Sie ein grüner Typ? In der heutigen schnelllebigen und oft stressigen Welt ist es wichtiger denn je, sich selbst und andere besser zu verstehen. Das DISG-Modell ist eine effektive Methode,...
Quitting Time – Quiet Quitting
Quitting Time - Quiet Quitting Der Ursprung des außerordentlich kontrovers in den Medien diskutierten Themas resultiert aus einem Tiktok Video. Ein junger Mann stellt in seinem Kurzvideo klar, dass er nicht bereit ist, aus seiner Sicht überholte Arbeitswelten zu...
Ade`Hartz 4 (Auf Wiedersehen Arbeitslosengeld 2)
Ade`Hartz 4 Bürgergeld(Auf Wiedersehen Arbeitslosengeld 2) Vorbei die Reform, welche auf den Vorschlägen von Peter Hartz aus dem Jahr 2002, begründet wurde. Die Änderungen der Gewährungen von Unterstützungszahlungen an Arbeitslose wurden erforderlich, da man...
Machen Sie JETZT Ihr Unternehmen „Krisenfest“
Krisenmanagement - Machen Sie JETZT Ihr Unternehmen „Krisenfest“ Die Krise hat die deutschen Unternehmen bereits erreicht oder diese steht bevor. Das Wirtschaftswachstum, prognostiziert durch die sog. Wirtschaftsweisen, wird sinken, die Inflation steigen und die...
Hinweisgeberschutzgesetz (HinSchG) auf den Weg gebracht!
Das Bundeskabinett ist nun tatsächlich der EU- Richtlinie gefolgt und bringt das Hinweisgeberschutzgesetz in Unternehmen auf den Weg, besser gesagt zur Stellungnahme an den Bundesrat und dann über die Bundesregierung an den Bundestag. Wen schützt das...
Bundesarbeitsgericht verpflichtet Arbeitgeber zur Zeiterfassung (13.09.2022)
Digitale Zeiterfassung | Pflicht für ArbeitgeberBundesarbeitsgericht verpflichtet Arbeitgeber zur Zeiterfassung (13.09.2022) Vorbei die Zeit der Vertrauensarbeit, unerfasster flexibler Orts- und Zeitunabhängiger Tätigkeit und Flexibilität für Arbeitnehmer und...
EQ – Erfolgreicher Führen durch emotionale Intelligenz
EQ – Erfolgreicher Führen durch emotionale IntelligenzAusgangssituation: 98 Prozent deutscher Führungskräfte sind der Meinung, dass Sie „gut – sehr gut führen“… Jedoch 87 Prozent befragter Fach- und Führungskräfte kündigten aufgrund fehlender empathischer Führung...
Hilfe die Löhne Steigen!
Arbeitskräftemangel Hilfe die Löhne Steigen!...Seit Jahren verzeichnen sog. Boombranchen einen erheblichen Mangel an Fach- undFührungskräften. Das ist nicht neu... Nun jedoch verschwanden in rasantem Tempo auch noch unglaublich viele Arbeitnehmende in den Bereichen...
Checkliste Homeoffice & FAQ
Checkliste Homeoffice & FAQ Nachfolgende Checkliste haben wir durch aktuelle Kundenprojekte entwickelt. Es handelt sich um die Kurzfassung. Mehr Infos über unsere Erfahrungen teilen wir mit interessierten Unternehmern gerne. Besteht im Unternehmen eine...
Hilfe – die Löhne steigen!
Hilfe – die Löhne steigen! Müßig über den „War of Talents“ zu berichten, jedes Unternehmen erlebt bereits seit geraumer Zeit, den Fach- und Führungskräftemangel im Lande. Nur, heute sprechen wir nicht mehr nur von den hochqualifizierten und oftmals spezialisierten...
Droht uns eine Insolvenzwelle?
Droht uns eine Insolvenzwelle? Bisher prognostizierten die Wirtschaftswissenschaftler mit Beginn der Corona Pandemie auch einen erheblichen Anstieg der Insolvenzen. Das wäre auch logisch gewesen… Tatsächlich ist es anderes gekommen… Lt. Angaben der Statistiker ist die...
Corona Krise – Teil II – Quo Vadis ? Start Up Szene
Corona Krise – Teil II – Quo Vadis ? Start Up Szene Im April 2020 veröffentlichten wir unseren ersten Beitrag, zu Thema: Unsere Prognosen trafen ein und jetzt ist ein guter Zeitpunkt um einen weiteren Ausblick, auf die Startup Szene, insbesondere hinsichtlich der...
Bewerbungsfehler I Top Ten
Bewerbungsfehler Top Ten Search & Train ist seit über 15 Jahren im Bereich Recruiting, Mitarbeiterauswahlverfahren sowie Personalund Jobvermittlung tätig. Auf unseren Schreibtischen und Monitoren haben wir schon viele Bewerbungsfehler gesehen. Wir zeigen Ihnen,...
Erhebliche Beratungsengpässe beim Hausneubau
Erhebliche Beratungsengpässe beim Hauskauf Erhebliche Coronabedingte Beratungsengpässe, auch bei der Neubau (Haus)- Planung Die Kontaktbeschränkungen und Empfehlungen der Bundesregierung haben auch vor den Bauwilligen in den letzten Monaten keinen Halt gemacht. Viele...
Corona Krise – Quo Vadis ? Start Up Szene ?
Corona Krise – Quo Vadis ? - Deutsche „Start Up“ Szene? Eine NEUE? Kolumne von Heiko Dalmer – search&train Unternehmensberatung. ?Vor der Krise – ein Rückblick…?... Berlin und London konkurrierten um Platz 1 als Europäische Start Up – Hauptstadt. Quasi das „Silicon...
Neues Kaufverhalten im „Eigenheim – Hausbau“
Neues Kaufverhalten im „Eigenheim – Hausbau“Unser Kaufverhalten ändert sich! Kaufentscheidungen haben wir noch vor 10 Jahren aufgrund vieler subjektiver Kriterien getroffen. Enttäuschungen waren meist nicht von hoher Relevanz, da bedingt durch Kündigungsfristen oft...
Corona Krise – die Versprechungen vs. „die Realität“
Corona Krise - Versprechungen – Zusagen – vs. „die Realität“...? Eine Kolumne von Heiko Dalmer I search&train Unternehmensberatung Wir unterstützen seit Beginn der coronabedingten Umsatzeinbrüche ganzer Wirtschaftszweige Unternehmen, die bereits jetzt, mit erheblichen...